SAVE THE FROGS! 的使命是保护两栖动物种群，并倡导一个尊重和欣赏自然与野生动物的社会。作为 SAVE THE FROGS! 的志愿者，您在帮助我们尽快完成使命方面发挥着重要作用 SAVE THE FROGS! .
志愿服务的益处包括：
- 帮助一项重要事业所带来的满足感；
- 获取新知识和发展新技能；以及
- 结识志同道合的人，拓展你的职业人脉
SAVE THE FROGS! 的成功取决于我们社区每一位成员的辛勤付出、奉献精神和正直品格。作为STF！的志愿者，您同意本着诚信原则，帮助我们实现使命。本文件概述了SAVE THE FROGS!提供志愿服务的志愿者的行为准则。如果您无法认同其中任何一项原则，那么“SAVE THE FROGS!可能并不适合您。
孟加拉国志愿者，2014年 Save The Frogs Day ，BSMARU
接受“ SAVE THE FROGS! 志愿者职位，即表示您同意以下原则：
志愿服务是自愿的，且不支付报酬。
您的志愿服务职位是自愿的，您可以随时终止志愿服务。您的志愿服务职位不提供报酬。.
只接受你认为自己能完成的任务
接受新任务之前：
- 检查你的日程安排，确保你有足够的时间按时完成任务；
- 问问自己这项任务是否让你感兴趣；如果不感兴趣，你可能没有足够的毅力完成它，所以坦诚地拒绝接受这项任务吧。最好还是去做自己充满热情的项目。.
如果您不再能够或愿意继续进行某个项目：
- 请告知您的主管和/或团队成员您即将离职；
- 采取适当措施，确保其他人能够接手你未完成的工作；
- 如果你必须放弃尚未完成的已接受任务，请尽快通知你的主管。.
- 不要突然消失，让大家对你的项目的进展情况感到困惑。.
来自YEA的志愿者
保持联系畅通
定期查看电子邮件并及时回复，即使是回复“我会稍后回复你”。
要协作
与他人合作共事。意见不一致时，保持礼貌。必要时，咨询他人意见。如有疑问，寻求帮助。.
弗吉尼亚州的灰树蛙（Hyla versicolor），照片由“SAVE THE FROGS!组织创始人凯瑞·克里格博士
保密性
志愿者可能会接触到商业秘密或涉及机密或敏感性质的信息，这些信息可能影响或涉及志愿者为“拯救青蛙！”（STF!）提供的服务、STF!的业务或运营，以及/或STF!的活动、计划、流程、财务、捐赠者名单、志愿者名单或其他与STF!运营相关的数据。志愿者应严格保密从STF!收到的此类机密信息，并应采取合理的谨慎措施，防止信息被滥用或直接或间接泄露给他人。“拯救青蛙！”（ SAVE THE FROGS!对任何违反隐私和保密规定的行为都极其重视。.
避免利益冲突
志愿者不得参与任何可能造成实际利益冲突或潜在利益冲突的活动或关系。利益冲突的例子包括：
- 利用STF!的资源谋取私利；
- 利用你在STF!中的地位谋取私利，同时损害STF!的利益；或者
- 为任何与 STF! 使命相悖的组织工作或做志愿者；
如果您不确定某项活动是否可能违反本政策，或者您对本政策有任何疑问，请与您的主管、执行主任或董事会主席联系。如有必要，您应回避可能存在利益冲突的具体决策、讨论或任务。.
索诺兰沙漠蟾蜍（Bufo alvareus）
使用 SAVE THE FROGS! 资源和知识产权
SAVE THE FROGS! 计算机、电子通讯、电子信息、知识产权和信息技术资源应仅用于与拯救青蛙！相关的业务用途。拯救青蛙！承认这些资源和财产可能偶尔会被用于个人用途。拯救青蛙！通常允许此类偶尔的个人用途，只要符合以下条件：
- 并非为了牟利；
- 不影响他人的工作表现；
- 不消耗耗材，不减慢其他用户速度，不减慢服务器或计算机系统速度，不占用打印机或其他共享资源；
- 不违反 STF! 的任何政策，包括禁止泄露机密信息或商业秘密的政策。.
STF! 保留访问、审查和监控 STF! 计算机、软件和电子通信使用情况的权利，以确保不会发生任何滥用或违反 STF! 政策或任何法律的情况。.
西部蟾蜍（Bufo boreas）
不歧视，不暴力。
SAVE THE FROGS! 组织为我们员工、志愿者、实习生、会员和支持者的多元化感到自豪。请彼此尊重，并尊重社区成员。任何形式的歧视都违背了 SAVE THE FROGS! 组织的理念和政策，我们绝不容忍。 SAVE THE FROGS! 绝不容忍暴力行为（例如肢体冲突、胁迫、推搡、恐吓、跟踪和暴力威胁）。.
南卡罗来纳州韦尔肖尔斯生物俱乐部
寓教于乐
参与“ SAVE THE FROGS! 志愿活动，您将有机会在享受乐趣的同时学习知识。遵循以上原则，您将大大提高成功的几率，并更有可能使您的努力惠及两栖动物种群。祝您拯救青蛙的行动一切顺利！
SAVE THE FROGS! 创始人 Kerry Kriger 博士与 Avalon Theisen 位于加州圣克鲁斯。